Das Kompetenznetzwerk Familienfreundliche Unternehmen Ihrer Region wird vom Kompetenzzentrum Frau und Beruf koordiniert. Gemeinsam mit unseren Partner*innen aus der gesamten Region Aachen realisieren wir das Netzwerk. Es ist gleichzeitig das Ergebnis und das Sinnbild der guten Zusammenarbeit. Zur Region Aachen gehören die Kreise Düren, Euskirchen und Heinsberg sowie die Stadt und die StädteRegion Aachen. Dieses gemeinschaftliche Engagement und unsere gesamtregionale Aufstellung sind der Schlüssel für eine bessere Zukunft in der Arbeitswelt

Themen in diesem Bereich

Kreis Düren

Kreis Düren- Vorreiter in Sachen Familienfreundlichkeit Der Kreis Düren hat es sich zur Aufgabe gemacht, eine familienfreundliche Personalpolitik in den […]
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Kreis Euskirchen

Kreis Euskirchen – Für Vereinbarkeit engagiert Fachkräfte zu gewinnen und zu binden: eine echte Herausforderung im demografischen Wandel mit geburtenschwachen […]
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Kreis Heinsberg

Kreis Heinsberg – Spitze im Westen auch in der Akquise und Bindung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Es ist eine der […]
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StädteRegion Aachen

StädteRegion Aachen: Vielfalt für Familienfreundlichkeit Regionale Schwerpunkte in der Wirtschaftsstruktur der StädteRegion Aachen sind ein starkes verarbeitendes Gewerbe und die […]
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Stadt Aachen

Stadt Aachen – Gemeinsam die richtigen Antworten finden Maßnahmen zur Sicherung und Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit sind in einem globalen und […]
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Ansprechpartner*in

Birgitt van Megeren
Leiterin Kompetenzzentrum Frau und Beruf
+49 241 927 8721-30

Aktuelle Meldungen

Ist Ihr Unternehmen fit für Diversity?

16.04.2025
Was verbirgt sich eigentlich genau hinter dem Begriff? Welche Dimensionen von Vielfalt gibt es? Und warum ist das Wissen darüber im Arbeitskontext wichtig?
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Regionales Handlungskonzept zur Fachkräftesicherung

14.04.2025
Die Verbandsversammlung des RAZV verabschiedet das regionale Handlungskonzept zur Fachkräfteoffensive des Landes Nordrhein-Westfalen.
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© Otto-Benecke-Stiftung

Chancen durch Bildung: Qualifizierungsagenten im Rheinischen Revier

14.04.2025
Das Projekt unterstützt Unternehmen und geringqualifizierte Beschäftigte im Rheinischen Revier, passende Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebote zu finden.
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Nachfolge im Familienbetrieb - so gelingt sie!

10.04.2025
Welche Erfolgsfaktoren gibt es und wie werden typische Herausforderungen bei Übergabeprozessen in Familienbetrieben gemeistert? Darum ging es in unserer digitalen Veranstaltung.
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